Conseillers du salarié SUD-Solidaires : site à découvrir

Les conseillers du salarié SUD-Solidaires

sont des bénévoles qui assistent les salariés dans les entreprises (et associations)dépourvues de représentants du personnel : 

1. lors de l'entretien préalable à licenciement,
2. lors d'une rupture conventionnelle.

Chaque salarié peut se faire assister par un conseiller de son choix extérieur à l’entreprise, inscrit sur une liste dressée par le préfet.

L'employeur ne peut s'opposer à leur présence sous peine de procédure viciée, d'amende voire d'emprisonnement (art L1238.1)

Les conseillers du salarié Solidaires sont choisis pour leur expérience des relations professionnelles et leur connaissance en droit du travail.

La liste des conseillers du salarié est disponible à l'inspection du travail (tél. : 03.83.50.39.00 ; site DIRECCTE Meurthe-et-Moselle) et dans chaque mairie du département (attention, certaines mairies utilisent d'anciennes listes, la liste valide est datée du 28 février 2012).

Télécharger la liste de Meurthe-et-Moselle (2012).

 Vous pouvez visualiser la carte des conseillers du salarié de Meurthe-et-Moselle Solidaires en cliquant ici. 

Notre rôle est de vous accompagner, dans une approche militante, c'est-à-dire dans votre intérêt, et sans concession pour l'employeur.

Le conseiller du salarié Solidaires vous rencontrera avant l'entretien préalable, afin de le préparer au mieux, selon vos souhaits, afin de définir une stratégie et de vous informer.

Pendant l'entretien, le conseiller du salarié Solidaires vous assistera, prendra part au débat, posera des questions, sollicitera des précisions... et rappellera ses obligations à votre employeur !

À l'issue de l'entretien, le conseiller vous remettra un compte-rendu et/ou une attestation qu'il est possible de produire en justice afin de faire valoir vos droits, de souligner des irrégularités dans la procédure... Il pourra également témoigner devant la juridiction compétente.

Cette assistance est gratuite.

Le conseiller du salarié Solidaires est formé pour vous aider à calculer les indemnités auxquelles vous avez droit, vous renseigner sur les documents que votre employeur doit vous remettre...

Eventuellement, le conseiller du salarié Solidaires vous présentera un défenseur prud'homalSUD-Solidaires

afin de vous accompagner dans la saisie de cette juridiction.

Un bon site à voir==> http://conseillerdusalarie.free.fr/